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CFO아카데미

그림과 수식으로 이해하는 근로시간 및 연차/휴가관리 마스터
현장교육

그림과 수식으로 이해하는 근로시간 및 연차/휴가관리 마스터
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  • 교육일정
  • 교육시수 10:00 ~ 17:00 (1일 / 6시간)
    2024-08-12 ~ 2024-08-12
    10:00 ~ 17:00 (6시간)
  • 교육대상인사ㆍ노무ㆍ총무ㆍ경영지원부서의 실무자 및 관리자 
  • 장소CFO아카데미 4강의실 CFO아카데미 4강의실 오시는길
  • 교육비180,000원 /환급, 비환급(선택)
  • 환급액 대규모 (1,000명 이상) : 20,420원
    대규모(1,000명 이하) : 30,630원
    우선지원 : 45,950원
  • 모집인원 접수가능 / 정원 21
  • 접수기한교육개시일 7일전까지
  • 첨부파일 파일첨부그림과 수식으로 이해하는 근로시간 및 연차휴가 관리 마스터(공문)15.pdf  
  • 수강신청하기

교육목표

다양한 유형의 근로시간 패턴 분석, 전형적인 근로형태와 비전형 근로형태의 근로시간 설계, 근로시간 설계를 통한 임금의 범위 설정, 연차휴가를 공식화?도해화하여 실무능력을 향상하는데 있음

교육특징

- 노동법 중 숫자와 원리가 지배하는 근로시간 산정, 임금산정, 연차휴가 관리 학습
- 조문과 판례/행정해석의 나열을 지양하고 그림을 통해 논리를 압축하여 진행

과정소개

 

교육내용

1일차 Ⅰ. 근로시간 산정
ㆍ법정근로시간과 소정근로시간
ㆍ연장근로시간과 초과근로시간
ㆍ휴무일과 휴일의 구분
ㆍ야간근로와 휴일근로
ㆍ1주 52시간 근무제

Ⅱ. 유연근무제
ㆍ탄력적 근로시간제(개정사항, 2021년 3월)
ㆍ선택적 근로시간제 등 : 사례연구 및 실습

Ⅲ. 임금과 근로시간의 연계
ㆍ월 통상임금 근로시간수
ㆍ포괄역산임금제
ㆍ감시단속적 근로자의 근로시간
ㆍ교대제 근로 : 3조 2교대 등

Ⅳ. 통상임금과 평균임금 이슈
ㆍ3대 원칙 : 정기성, 일률성, 고정성
ㆍ시간급 산정의 원칙
ㆍ파생되는 각종 수당

Ⅴ. 최저임금제도
ㆍ최저임금의 감액
ㆍ최저임금 월 환산시간수
ㆍ최저임금에 산입되는 임금(2021년 version)
ㆍ최저임금에 산입되지 않는 임금

Ⅵ. 연차휴가관리
ㆍ연차휴가일수
ㆍ1년 미만자의 연차휴가일수(2020년 3월 개정)
ㆍ연차휴가사용촉진제도(2020년 3월 이후)
ㆍ회계연도 운영방식
ㆍ연차휴가대체

담당교수

  • 김우탁
    김우탁공인노무사
    경력
    -서강대학교 경영학과 졸업
    -노무법인 원 대표(현)
    -한림법학원 노동경제학 강사
    -상장회사협의회 노동법 강사(현)
    -씨에프오아카데미 노무분야 교수(현)
    -포스코 인재창조원 노사화합 플러스 노조법 강의 등 다수 실무 강의
    저서
    -인사급여실무
    -주52시간 굿바이 야근
    -노동경제학
    -논술노동경제학

강의후기

해당 강의를 수강한회원의 베스트후기입니다.